Юрий Горанов, председатель Челябинской областной организации ГМПР:
– В программе обучения этой группы кадрового резерва – игровые тренинги, мастер-классы от Эдуарда Вохмина, основателя Школы трудовых практик (г. Москва). Помимо этого, в образовательный процесс мы обязательно включаем информацию о положении дел в отрасли в целом, знакомим с позицией областной организации по ключевым вопросам профсоюзной деятельности: повышение заработной платы, охрана труда, пенсионное обеспечение. Сегодня профсоюзный лидер должен не только обладать разными навыками и умениями, но и владеть актуальной информацией.
Борис Семенов, председатель ППО Группы ПАO «ММК» ГМПР:
- Мы часто выступаем в качестве принимающей стороны в силу того, что являемся одной из крупнейших первичек в отрасли. Это, с одной стороны, большая ответственность, с другой - возможность делиться накопленным у нас опытом. Сегодня он у нас широкий: от взаимодействия с разными типами работодателей (в составе первички около 40 юридических лиц) до разработки технологии проведения массовых мероприятий. Главное, чтобы участники все полученные знания и навыки применяли на практике в своих организациях.
Добавить в Закладки | Поделиться |
|